Quelle est votre Proposition de Valeur Ajoutée? Qu’est-ce qui rend votre produit ou service si unique? Il s’agit de la demande que vous créez, puis de la satisfaire. Développer un produit et offrir un service nécessite de l’innovation, une direction créative, de la planification, du temps et la collaboration des bonnes ressources pour créer une expérience inoubliable. Le produit doit être conçu de sorte à fournir une excellente expérience client. Chaque détail compte!

Tout ce que nous entendons, c’est que vous devez embaucher les bonnes personnes. Et si les personnes qui essaient d’embaucher les bonnes personnes sont les mauvaises personnes qui embauchent ? Remarquez comme cela est devenu confus. Cela commence avec le leader de l’entreprise et la culture qui est créée avec et par les personnes que nous embauchons. Pourquoi ? Parce que les « êtres humains » sont tous différents à leur manière. Nous éprouvons plus de 200 émotions par jour, nous sommes des créatures à habitudes, nos cultures varient d’un foyer à l’autre ainsi que nos croyances, qui proviennent de notre éducation. Vos employés sont les clients internes qui reflètent sur vos clients externes.

Il y a tellement de facteurs qui entrent en jeu dans la gestion d’une entreprise. Nombreux sont ceux qui ne semblent pas se rendre compte que la sauce secrète, ce sont les gens. Nous créons des choses, nous nous développons les uns les autres et nous créons un besoin. Chaque membre impliqué dans l’entreprise joue un rôle essentiel dans la vision d’ensemble. Investissez sur votre personnel et vous en tirerez un bénéfice. Vous ne pouvez pas avoir un seul responsable en charge de 10 départements. Votre entreprise va échouer ! Un modèle d’entreprise solide et une planification de la succession sont nécessaires pour assurer la croissance.